La Legge Biagi

Il rapporto di lavoro tra Agenzia e lavoratore è regolamentato dal Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276.
Nel rapporto di somministrazione voi svolgete la vostra attività nell'interesse nonché sotto la direzione e il controllo dell'utilizzatore.
La somministrazione di lavoro a tempo determinato e' ammessa a fronte di ragioni di carattere tecnico, produttivo, organizzativo o sostitutivo, anche se riferibili all'ordinaria attività dell'utilizzatore. Chi invece è nostro diretto dipendente ha diritto a un trattamento economico e normativo complessivamente non inferiore a quello dei dipendenti di pari livello dell'utilizzatore, a parità di mansioni svolte. Restano in ogni caso salve le clausole dei contratti collettivi nazionali di lavoro stipulate ai sensi dell'articolo 1, comma 3, della legge 24 giugno 1997, n. 196.

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 http://www.parlamento.it/leggi/deleghe/03276dl1.htm

Ebiref
Se hai con noi un contratto di lavoro a tempo indeterminato avrai la possibilità di accedere ai servizi di formazione grazie a Ebiref.
Ebiref è l'ente bilaterale per la formazione dei lavoratori che provvederà alla gestione del fondo per il finanziamento delle attività formative e delle iniziative di sostegno al reddito di coloro che sono sotto contratto di somministrazione a tempo indeterminato.

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Regolamento fondo per formazione dei lavoratori temporanei

Ebitemp
Con noi avrai accesso ai servizi Ebitemp.
Ebitemp eroga indennità aggiuntive a favore dei lavoratori a tempo determinato in caso di infortunio, invalidità permanente, decesso sul luogo di lavoro.
Ebitemp, attraverso una convenzione con la Cassa mutualistica interaziendale, garantisce rimborsi e sussidi per far fronte alle spese sanitarie, in particolare a quelle sostenute nei ricoveri per i grandi interventi chirurgici a pagamento.
Ebitemp ha istituito un fondo di garanzia per l'erogazione di piccoli prestiti personali a condizioni favorevoli. Il fondo è attivato attraverso una convenzione con il Monte dei Paschi di Siena: possono accedere al prestito personale, i lavoratori in somministrazione a tempo determinato dipendenti dalle agenzie per il lavoro associate a Ebitemp che, al momento della richiesta, abbiano un periodo di missione residua non inferiore a un mese.

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http://www.ebitemp.it/tutela-sanitaria/testo-del-regolamento